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El Marqués se convirtió en el primer municipio del estado de Querétaro en capacitar en perspectiva de género a los directores y secretarios que integran el gabinete municipal.
La administración municipal explicó que la capacitación en perspectiva de género es un paso para que las autoridades municipales cuenten con el conocimiento necesario para prevenir, atender y erradicar la violencia de género en todas sus formas.
“Este esfuerzo busca sentar un precedente en la administración pública, fomentando una cultura de respeto, equidad y cero tolerancia a la violencia en todas sus manifestaciones”, citó en un comunicado.
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La directora del Instituto Municipal de la Mujer de El Marqués, Lucía Ferrusca Rivera, destacó que la intención es apoyar a la sociedad a que exista un ambiente libre de violencia para las mujeres.
Ferrusca Rivera señaló que, además de capacitar a todos los funcionarios públicos de la actual administración, se busca continuar llevando a cabo diversos acercamientos con instituciones privadas, educar a su personal para mantener un ambiente laboral libre de violencia contra las mujeres.
La formación estuvo a cargo de Maricruz Ocampo Guerrero, directora general de Aliadas Incidencia Estratégica en Querétaro quien, a través de esta capacitación, tuvo como objetivo sensibilizar a los servidores públicos sobre la importancia de construir espacios laborales libres de violencia y discriminación.
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Durante el evento también se brindaron herramientas clave para que los funcionarios de primer nivel fortalezcan la conciencia sobre el hostigamiento y acoso sexual, así como la violencia contra las mujeres dentro de la administración pública.
“Con esta iniciativa pionera en el estado de Querétaro, el municipio de El Marqués reafirma su compromiso con la igualdad de género y la protección de los derechos de las mujeres, estableciendo un modelo a seguir para otras demarcaciones en la entidad y el país”, dijo la funcionaria.
