El  déficit  detectado en el sistema municipal DIF  de San Juan del Río,  fue causado por el    gasto corriente del organismo, principalmente  por el pago de nómina a decir del  alcalde Fabián Pineda Morales, quien garantizó solucionar el problema financiero mediante la política de austeridad que incluye  recortes  salariales y de nómina.

Luego de que la entidad superior de Fiscalización del Estado (ESFE) detectara un déficit superior a los 4 millones de pesos en el DIF Municipal, el edil reiteró que gracias al esquema de ahorro implementado desde el año pasado,  que incluye el recorte de 30% al salario del personal del organismo y  la reducción de la nómina mediante  20 despidos, se garantiza la sustentabilidad del sistema;  anticipó que   habrá  más  bajas en los siguientes días.

“En la entrega-recepción del  DIF,  nos encontramos que el  gasto personal  del organismo estaba  excedido de lo que el decreto de su  creación establece, porque el objetivo principal  es asistir a la ciudadanía, ayudar a las  clases  vulnerables, destinar recursos para ello,  y en los últimos 3 meses  del ejercicio fiscal  2013 vimos cómo se elevó el gasto por nómina”, dijo Pineda Morales

Aseguró que el déficit  financiero del  DIF además  se  vino   incrementando  al paso de los  años de la pasada administración,  razón por  la cual  al iniciar su periodo de  gobierno decidió  realizar  recortes de personal en  esta  área.

Actualmente, el organismo cuenta con una plantilla aproximada de 125 trabajadores, mientras que  para el  año  pasado, se  tenía un registro de  cerca de 150 empleados; el edil justificó el incremento de personal en la pasada administración, al asegurar que  gracias ello se pudo ampliar el servicio  que  brindó el  DIF en colonias y comunidades “ese fue el motivo pero el  resultado fue tener un superávit” agregó .

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