El diputado local por Morena, Homero Barrera Macdonald, presidente de la Comisión de Puntos Constitucionales de la 61 Legislatura local, destacó los avances logrados en la armonización legislativa con la Federación para garantizar la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres en Querétaro.
Señaló que ya fue aprobada por el pleno del Congreso local la reforma que incorpora importantes disposiciones en pro de la paridad de género y la erradicación de la brecha salarial.
“Me siento orgulloso y contento porque, a través de la Comisión de Puntos Constitucionales, logramos que la Ley de Igualdad Sustantiva se aprobara por unanimidad, reformando varios artículos clave. Esto beneficiará a todas las mujeres en el estado”, comentó.
Te interesa: IMSS: mujeres ganan 16% menos que los hombres
Entre los avances más significativos, mencionó que con esta legislación se asegura la paridad de género en los gabinetes de los tres niveles de gobierno: estatal, municipal y federal.
“Queremos replicar lo que ya sucede en el gobierno de la presidenta Claudia Sheinbaum, donde la mitad de los cargos son ocupados por mujeres. Ahora esto será una realidad también en Querétaro”, subrayó.
Además, destacó que la nueva ley establece la obligación de las policías estatales y municipales de actuar con perspectiva de género, especialmente en casos donde las mujeres son víctimas de violencia. Queremos erradicar el maltrato y garantizar un trato digno y justo en cualquier procedimiento. Con esta reforma se busca garantizar igualdad salarial entre hombres y mujeres en Querétaro. Estamos avanzando hacia una verdadera justicia laboral”.
A nivel federal, la presidenta Claudia Sheinbaum ha impulsado una serie de reformas constitucionales y legales para fortalecer los derechos de las mujeres en México.
Lee también: Suben 10% el salario a policías capitalinos
El 16 de diciembre, Sheinbaum firmó decretos que modifican siete leyes, incluyendo el Código Nacional de Procedimientos Civiles y Penales y la Ley Federal del Trabajo, con el objetivo de garantizar la igualdad sustantiva, la igualdad salarial y el derecho a una vida libre de violencia.
Estas reformas incluyen medidas como la protección de las mujeres ante la violencia de género y la creación del Registro Nacional de Medidas y Órdenes de Protección para Mujeres.